Aerospace Screening Software: Precisie en Veiligheid
Ervaar nauwkeurige background checks voor lucht- en ruimtevaart met onze veelomvattende screening software.
Neem niet het risico om iemand aan te nemen met een verborgen verleden.
Vertrouwd door 2600+ organisaties:
Stroomlijn het Gehele Wervingsproces voor de Ruimtesector
In het concurrerende en zeer gespecialiseerde veld van de ruimte-industrie is het aannemen van geschikte kandidaten van cruciaal belang. Het proces kan echter ingewikkeld en langdurig zijn, waarbij verschillende gespecialiseerde afdelingen en belanghebbenden betrokken zijn. Achtergrondscreening op maat voor ruimtegerelateerde bedrijven, inclusief satelliettechnologie, biedt de oplossing. Door strenge en betrouwbare controles uit te voeren op potentiële werknemers, kun je het gehele wervingsproces stroomlijnen, van de initiële zoektocht naar talent tot de uiteindelijke wervingsbeslissingen. Gewapend met nauwkeurige en allesomvattende informatie, kun je kandidaten selecteren die over de vereiste expertise beschikken en voldoen aan de hoogste normen van integriteit en professionaliteit, die essentieel zijn voor succes in ruimtemissies.
ZORG VOOR BETROUWBARE WERKNEMERS
Het Belang van Achtergrondcontroles voor Ruimtegerelateerde Bedrijven
Naleving van kwaliteits- en veiligheidsnormen is een prioriteit in de ruimte-industrie, inclusief satellietbedrijven en lucht- en ruimtevaartorganisaties. Om de risico's te vermijden die gepaard gaan met ongekwalificeerde of onbetrouwbare werknemers, is het gebruikelijk om regelmatige screenings uit te voeren. Dit omvat elke laag van het personeelsbestand, van ingenieurs en wetenschappers tot projectmanagers en leidinggevenden. We erkennen het uiterste belang van privacy in deze gevoelige sector en zijn grondig bekend met relevante privacywetten, zoals de AVG. Onze processen zijn afgestemd op deze vereisten, wat ons NEN7510- en ISO 27001-certificeringen heeft opgeleverd. Als je nog steeds niet zeker bent over het screenen van je werknemers in de ruimte-industrie, zijn hier twee dwingende redenen om onze gespecialiseerde diensten te kiezen:
Zorg voor veiligheid & beveiliging
Dit proces helpt ervoor te zorgen dat degenen die worden aangenomen niet zijn veroordeeld voor een misdrijf en niet anderszins ongeschikt zijn voor overheidsdienst. Op deze manier zorgt jouw organisatie ervoor dat je betrouwbaar en eerlijk personeel hebt.
Centraliseer & automatiseer
Vermijd handmatige en gedecentraliseerde achtergrondcontroles tussen verschillende divisies van je (semi) overheidsinstelling.
Naleving van regelgeving en normen
Achtergrondscreening is essentieel voor naleving en het vermijden van boetes. Wetten vereisen grondige controles op potentiële werknemers, waardoor een robuust programma cruciaal is.
Welke Checks Voeren Wij Uit voor de Ruimtesector?
Het verifiëren van identiteitsdocumenten, cv's, diploma's, kwalificaties, integriteitsverklaringen, export compliance-certificaten, en in sommige gevallen internationale PEP- en sanctielijsten kan een arbeidsintensief proces zijn. Om deze kritieke taak binnen de ruimte-industrie te versnellen, hebben we ons gespecialiseerde screening-dashboard ontworpen, dat deze essentiële controles automatisch kan uitvoeren. Ons systeem kan het efficiënt beheren, of het nu gaat om een enkel individu of een bulktoepassing.
Laat ons je ruimtetechnologie-gerelateerde bedrijven ondersteunen, inclusief satelliet- en lucht- en ruimtevaartbedrijven, met onze geautomatiseerde achtergrondcontroles die zijn afgestemd op de unieke behoeften van de ruimtesector.
PEP and Sanction Check
Check if your candidate appears in PEPs and Sanction lists.
Learn More about PEP and Sanction CheckDiploma Check
Find out whether your candidate has his/her qualification or certificates
Learn More about Diploma CheckAdverse Media
Scanning search engines for possible risk indicators regarding your candidate.
Learn More about Adverse MediaIntegrity Check
A series of questions regarding the candidate's integrity.
Learn More about Integrity CheckInsolvency check
Check if a candidate is in a bankruptcy or insolvency register.
Learn More about Insolvency checkWork Reference Check
Verify an individual's work history, job performance, and other qualifications
Learn More about Work Reference CheckWaarom uitstekende background checks beginnen met PESCHECK
Snelle doorlooptijden
Met een gemiddelde tijd van <4 uur om ingediende achtergrondcontroles af te ronden, garanderen we snelle doorlooptijden.
Hoge veiligheidsnormen
We zijn volledig toegewijd aan de GDPR-proof uitwisseling van persoonsgegevens. We werken in overeenstemming met internationale privacywetgeving en zijn BSI – ISO27001 gecertificeerd.
Makkelijk te gebruiken software
Onze software is heel gemakkelijk te gebruiken voor zowel gebruikers als kandidaten. Op het dashboard vind je in één oogopslag de resultaten en statussen van de voortgang van de kandidaten.
Gebruik je platform
Voer screenings direct uit vanuit je systeem met de PESCHECK API en vergeet het vertragen van registraties of onboarding ervaringen. Op deze manier heb je alles voor een gestroomlijnd wervings- en selectieproces in één systeem.
Betaal per gebruik
Geen abonnement, flexibele betalingsmogelijkheden en digitaal factureren na elke kalendermaand op basis van gebruik.
Ondersteuning op maat
We streven ernaar om de beste klantenservice te bieden, daarom kun je altijd in contact komen met ons toegewijde team van experts via onze live chat. Ze zullen meer dan blij zijn om je te helpen!
boek een gratis demo
Jouw vragen beantwoord
Je vraagt je misschien af of PESCHECK® de beste software voor jou is. Als je antwoord op een van deze vragen "ja" is, dan is deze live demo iets voor jou:
- Wil je PESCHECK® in actie zien?
- Heb je vragen over hoe het voor jouw organisatie zou kunnen werken?
- Wil je de mensen achter onze software ontmoeten?
Vertrouwd door leiders in de luchtvaartsector
Onze gespecialiseerde oplossingen helpen u om veiligheid en naleving met precisie te waarborgen.
PESCHECK has been a positive change for our company. Their service is user friendly, efficient and personable. The team's quality of customer service and communication has been superb.
Emily A.
Recruiting, Jump Trading
5 - Excellent
The team behind PESCHECK is exceptional. They work super fast and always respond with quality content. The API connection works great and gives us much flexibility. They deliver what they promise at a predictable price.
Giel T.
Directie, Sermi Register
5 - Excellent
Governance & Security:
With screening, government bodies ensure themselves of reliable and trustworthy personnel
When it comes to compliance, every level of an organisation must meet certain standards. This is why employees in government-related jobs are screened regularly by their employer–to make sure they're qualified and safe enough for the job at hand; if not then there could be risks taken on behalf of other people which would lead to accidents or abusive situations.
Want to know more?
Screen your staff in the financial sector and comply with international regulations.
It is becoming increasingly difficult for organisations to comply international regulations. In addition to ID verification, clients must also be checked for sanctions and PEP status. This should be easier, we think. That is why we developed a customer due diligence that, just like Commerzbank, Geldmaat and Lendex, lets you know within 20 minutes who you are doing business with.
Want to know more?
Ensuring Data Security and Integrity in the European Space Industry
In the European space industry, professionals work with highly sensitive data every day. This data comes from internal operations, international collaborations, and cutting-edge space missions. To ensure the security of this critical information, it is essential to rigorously screen both current and prospective employees. By doing so, you can be confident that your team members will handle mission-critical data and proprietary technologies with the utmost reliability and integrity, safeguarding the future of space exploration and innovation.
Want to know more?
Screening of tech personnel
In the IT sector and in the security sector, people work with data every day. From their own organisation, but also from customers or citizens. To guarantee the safety of this information, it is important to screen both existing and new staff. Be sure that your colleagues will handle business critical and privacy sensitive information with reliability and integrity.
Want to know more?
Recruiters! Speed up the recruitment process with automated background checks
You are represented by your candidates. That is why you want to be sure that they are the right person for the job. A good job interview or a personality test already says a lot about a candidate. But you will only really know whether someone is suitable for a job if you have verified his or her identity, integrity, references, qualifications, diplomas and checked their criminal record.
Want to know more?
Ensuring Trust and Integrity in TV Productions
In the TV production industry, especially for shows involving contestants, maintaining trust and integrity is essential. Contestants and production crew must be thoroughly screened to ensure they meet the necessary ethical and legal standards. By carefully vetting both new and existing participants, you can be confident that your team will handle sensitive situations responsibly, ensuring a fair and compliant production process. This level of diligence helps protect the integrity of your show and reinforces trust with your audience and stakeholders.
Want to know more?
Ensure a safe working environment and screen your healthcare staff
The care and welfare sector is one of the largest employers. And one with the most challenges. For years, it has been struggling with severe personnel shortages. While the demand for trained healthcare personnel is only increasing. As an HR employee or manager, recruiting trained staff is therefore one of your most important tasks. But not always the most enjoyable.
Want to know more?
Ensure trustworthy hires and reduce risks in logistics with thorough employee screening
The logistics and transportation sector faces heightened risks, including theft, fraud, and regulatory penalties, with employees often central to vulnerabilities. For instance, 80% of transport theft cases in the Netherlands involve staff, costing €350 million annually. Hiring without rigorous screening can lead to catastrophic outcomes—such as criminal activity, accidents, or fines for non-compliance. Pescheck offers tailored background check solutions to swiftly identify trustworthy candidates, ensuring safer hires and mitigating financial and reputational risks.
Want to know more?