Pescheck mit Logic Melon verbinden
Was ist Logic Melon?
- Prüfungen direkt aus Logic Melon starten
- Kein Abtippen von Kandidatendaten
- Sensible Dokumente bleiben bei Pescheck
Prüfung aus Logic Melon starten
Recruiting startet eine Pescheck-Prüfung, ohne Daten erneut einzugeben.
Kandidatendaten werden übernommen
Name, E-Mail-Adresse und Stelle kommen aus Logic Melon, damit die Einladung von Pescheck sofort an die richtige Person geht.
Der Status kommt zurück
Der Fortschritt ist aus Logic Melon heraus nachvollziehbar, soweit die Logic Melon-API das erlaubt.
Sensible Dokumente bleiben bei Pescheck
Ausweiskopien und Zeugnisse bleiben in der ISO 27001-zertifizierten Umgebung von Pescheck und nicht in Ihrem Recruiting-System. Der Bericht steht berechtigten Nutzern in Pescheck zur Verfügung.
Wo die Prüfung im Logic Melon-Prozess ansetzt
In Logic Melon gehen Bewerbungen über Ihre Stellenanzeigen ein und durchlaufen Ihren Prozess bis zu Shortlist, Interview und Angebot. Eine Hintergrundprüfung gehört meist ans Ende: sobald Sie eine Wunschkandidatin oder einen Wunschkandidaten haben, vor der Vertragsunterschrift oder vor dem Start bei Ihnen oder Ihrem Kunden. In Finanzen, Sicherheit, Pflege oder bei Zugriff auf sensible Daten ist sie oft Pflicht.
Ohne Integration heißt das: Daten in ein separates Tool abtippen und alles von Hand nachhalten. Mit der Integration starten Sie die Prüfung direkt aus dem Datensatz in Logic Melon.
So funktioniert die Verbindung
Pescheck verbindet sich mit Logic Melon über Kombo, eine Integrationsplattform für HR-Software, die viele HR-Tech-Anbieter einsetzen. Ihr Logic Melon-Admin autorisiert die Verbindung einmalig. Die Logic Melon-API liefert Stellen und Bewerbungen nur für einen festgelegten Zeitraum, standardmäßig das letzte Jahr, was laufende Einstellungen abdeckt. In Pescheck legen Sie fest, welche Prüfungen zu welchen Positionen gehören, und unser Integrationsteam hilft bei der Einrichtung.
Einmal verbinden
Ihr Admin verbindet Logic Melon über Kombo per sicherer Autorisierung mit Pescheck. Ohne Eigenentwicklung.
Prüfen, wo Sie arbeiten
Recruiting und HR starten die Pescheck-Prüfung aus dem Datensatz in Logic Melon. Die Person erhält eine sichere Einladung zur Einwilligung.
Fortschritt an einem Ort
Statusmeldungen landen wieder im Datensatz. Niemand muss Daten abtippen.
Für wen sich die Integration eignet
Die Integration passt zu Personalvermittlungen und internen Teams, die in Logic Melon rekrutieren und Personen vermitteln oder einstellen, deren Hintergrund geprüft werden muss, auch für Positionen in Deutschland oder den Niederlanden. Pescheck prüft unter anderem Identität, Führungszeugnis, Abschluss, Berufserfahrung, Referenzen, PEP- und Sanktionslisten sowie Adverse Media, DSGVO-konform und meist innerhalb von 1 bis 3 Werktagen.
Weitere Integrationen
Pescheck verbindet sich über Kombo mit über 160 ATS- und HR-Systemen. Einige, die Teams wie Ihres nutzen:
Personio
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus Bewerbenden oder Mitarbeitenden in Personio und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
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AFAS
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus Bewerbenden oder Mitarbeitenden in AFAS und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
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Recruitee
Beauftragen Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt in Tellent Recruitee und sehen Sie den Fortschritt im Kandidatenprofil, als normalen Schritt Ihrer Pipeline.
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Coveto
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus einer Bewerbung in coveto und behalten Sie den Fortschritt im Blick, ohne Daten abzutippen.
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TRAFFIT
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus einem Kandidatenprofil in TRAFFIT und behalten Sie den Status im Blick, als Teil Ihres bestehenden Recruiting-Ablaufs.
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MHM HR
Verbinden Sie Pescheck mit MHM HR, dem Bewerbermanagement für soziale Träger, Kliniken und öffentliche Verwaltung, und machen Sie die Prüfung zum festen Schritt.
Mehr erfahrenFührende Unternehmen weltweit vertrauen darauf
Pescheck stellt sicher, dass Sie über die wesentlichen Werkzeuge für einen sicheren und effizienten Hintergrundprüfungsprozess verfügen.
Pescheck war eine positive Veränderung für unser Unternehmen. Ihr Service ist benutzerfreundlich, effizient und persönlich. Die Qualität des Kundenservice und der Kommunikation des Teams war hervorragend.
Emily A.
Personalwesen, Jump Trading
Das Team hinter Pescheck ist außergewöhnlich. Sie arbeiten superschnell und antworten immer mit qualitativ hochwertigen Inhalten. Die API-Verbindung funktioniert hervorragend und gibt uns viel Flexibilität. Sie liefern, was sie versprechen, zu einem vorhersehbaren Preis.
Giel T.
Geschäftsführung, Sermi Register
Häufig gestellte Fragen
Ja, über Kombo. Wer in Logic Melon auf der Shortlist steht, geht ohne Abtippen zu Pescheck, wo Sie die Prüfung beauftragen und verfolgen. Logic Melon zeigt den Status nur, wo die API das erlaubt.
Die Logic Melon API liefert Stellen und Bewerbungen aus einem festen Zeitraum, standardmäßig dem letzten Jahr. Das deckt laufende Besetzungen ab; jemanden aus einer älteren Stelle laden Sie direkt in Pescheck ein.
Ja. In Pescheck legen Sie Pakete pro Stelle oder Kunde fest, etwa Identität und Referenzen für den einen und ein umfassenderes Paket mit Strafregister und PEP-Prüfung für einen Finanzkunden.
Ja, für Stellen in Deutschland. Sie beauftragen es in Pescheck für die Person, die aus Logic Melon übernommen wurde.
Unter anderem Identitätsprüfung, Diplom- und Werdegangsprüfung, das niederländische VOG und das deutsche Führungszeugnis. Praktisch für britische Agenturen mit Kunden auf dem Festland.
Die Bewerbenden stimmen zuerst in Pescheck zu, und nur Name, E-Mail und Stelle kommen aus Logic Melon. Hochgeladene Pässe und Zeugnisse liegen in Pescheck, das ISO 27001 zertifiziert ist, nicht in Ihrem Recruiting-System.
