Pescheck mit Odoo verbinden
Was ist Odoo?
- Prüfungen direkt aus Odoo starten
- Kein Abtippen von Kandidatendaten
- Sensible Dokumente bleiben bei Pescheck
Prüfung aus Odoo starten
Recruiting oder HR startet eine Pescheck-Prüfung für Bewerbende, ohne Daten erneut einzugeben. Die Einrichtung kann sich an der Phase orientieren, die Ihr Team für diesen Schritt bereits nutzt.
Kandidatendaten werden übernommen
Name, E-Mail-Adresse und Stelle kommen aus Odoo, damit die Einladung von Pescheck sofort an die richtige Person geht.
Der Status kommt zurück
Der Fortschritt ist aus Odoo heraus nachvollziehbar, soweit die Odoo-API das erlaubt. So sieht Ihr Team, ob eine Prüfung noch läuft oder abgeschlossen ist.
Sensible Dokumente bleiben bei Pescheck
Ausweiskopien, Zeugnisse und andere Unterlagen bleiben in der ISO 27001-zertifizierten Umgebung von Pescheck und nicht in Ihrem ERP. Der Bericht steht berechtigten Nutzern in Pescheck zur Verfügung.
Wo die Prüfung im Odoo-Prozess ansetzt
In Odoo Recruitment durchlaufen Bewerbende die Phasen, die Sie je Stelle festgelegt haben, meist von der neuen Bewerbung über Qualifizierung und Gespräche bis zum Vertragsangebot und zur Unterschrift. Eine Hintergrundprüfung gehört ans Ende: sobald Sie eine Wunschkandidatin oder einen Wunschkandidaten haben, vor der Vertragsunterschrift oder vor dem ersten Arbeitstag.
Ohne Integration muss jemand die Daten aus Odoo in ein separates Tool übertragen und später selbst nachsehen, ob die Prüfung fertig ist. Mit der Integration starten Sie die Prüfung direkt aus der Bewerbung, die schon in Odoo liegt.
So funktioniert die Verbindung
Pescheck verbindet sich mit Odoo über Kombo, eine Integrationsplattform für HR-Software, die viele HR-Tech-Anbieter einsetzen. Ihr Odoo-Admin autorisiert die Verbindung einmalig. In Pescheck legen Sie fest, welche Prüfungen, etwa Identität, Führungszeugnis, Abschlüsse, Referenzen oder Beschäftigungshistorie, zu welchen Positionen gehören, und unser Integrationsteam stimmt das mit Ihrer Odoo-Konfiguration ab.
Einmal verbinden
Ihr Admin verbindet Odoo über Kombo per sicherer Autorisierung mit Pescheck. Ohne Eigenentwicklung.
Prüfen, wo Sie arbeiten
Recruiting und HR starten die Pescheck-Prüfung aus dem Datensatz in Odoo. Die Person erhält eine sichere Einladung zur Einwilligung.
Fortschritt an einem Ort
Statusmeldungen landen wieder im Datensatz. Niemand muss Daten abtippen.
Für wen sich die Integration eignet
Die Integration passt zu Unternehmen, die ihre Einstellungen bereits in Odoo Recruitment abwickeln und die Prüfung als festen Schritt einbauen möchten. Typisch sind wachsende Mittelständler, die regelmäßig einstellen, ohne ein großes HR-Team zu haben, und Unternehmen in regulierten Branchen, in denen jede neue Person eine geprüfte Identität, Referenzen oder ein Führungszeugnis braucht. Pescheck arbeitet DSGVO-konform.
Weitere Integrationen
Pescheck verbindet sich über Kombo mit über 160 ATS- und HR-Systemen. Einige, die Teams wie Ihres nutzen:
Personio
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus Bewerbenden oder Mitarbeitenden in Personio und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
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AFAS
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus Bewerbenden oder Mitarbeitenden in AFAS und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
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Recruitee
Beauftragen Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt in Tellent Recruitee und sehen Sie den Fortschritt im Kandidatenprofil, als normalen Schritt Ihrer Pipeline.
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Taleez
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus der Bewerbung in Taleez und behalten Sie den Status im Blick, ohne Daten abzutippen.
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Perbility Helix
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung für neue und bestehende Mitarbeitende aus Perbility Helix und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
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Emply
Starten Sie eine Pescheck-Hintergrundprüfung direkt aus einer Bewerbung in Emply People und behalten Sie den Status im Blick, ohne das System zu wechseln.
Mehr erfahrenFührende Unternehmen weltweit vertrauen darauf
Pescheck stellt sicher, dass Sie über die wesentlichen Werkzeuge für einen sicheren und effizienten Hintergrundprüfungsprozess verfügen.
Pescheck war eine positive Veränderung für unser Unternehmen. Ihr Service ist benutzerfreundlich, effizient und persönlich. Die Qualität des Kundenservice und der Kommunikation des Teams war hervorragend.
Emily A.
Personalwesen, Jump Trading
Das Team hinter Pescheck ist außergewöhnlich. Sie arbeiten superschnell und antworten immer mit qualitativ hochwertigen Inhalten. Die API-Verbindung funktioniert hervorragend und gibt uns viel Flexibilität. Sie liefern, was sie versprechen, zu einem vorhersehbaren Preis.
Giel T.
Geschäftsführung, Sermi Register
Häufig gestellte Fragen
Ja. Über Kombo gelangen Bewerbende aus der Recruitment-App von Odoo mit Name, E-Mail und Stelle in Pescheck, ohne Export aus Ihrer Odoo-Datenbank.
Über Pescheck: Die Bewerberin oder der Bewerber wird aus Odoo übernommen, das Führungszeugnis beauftragen Sie in Pescheck. Odoo zeigt den Status nur, soweit die API das hergibt.
Üblich ist die Phase zwischen Gesprächen und Vertragsangebot, damit alles vor der Unterschrift erledigt ist.
Nein. Ihr Odoo-Admin gibt die Verbindung einmal frei, und unser Integrationsteam verknüpft Ihre Stellen mit den passenden Pescheck-Prüfungen.
Identität, Führungszeugnis, Abschlüsse, Referenzen und Werdegang, je Stelle in Pescheck auswählbar.
Nein. Bewerbende willigen DSGVO-konform in Pescheck ein und laden dort hoch; die Dokumente bleiben ISO 27001-zertifiziert bei Pescheck.
