Pescheck koppelen aan SD Worx
Wat is SD Worx?
- Screenings starten vanuit SD Worx
- Geen kandidaatgegevens overtypen
- Gevoelige documenten blijven bij Pescheck
Screening starten vanuit medewerkergegevens
HR start een Pescheck-screening voor een nieuwe of huidige medewerker, zonder gegevens opnieuw in te voeren.
Gegevens gaan automatisch mee
Naam, e-mailadres en functiegegevens komen uit SD Worx, zodat de medewerker direct de juiste uitnodiging van Pescheck krijgt.
De status komt terug
De voortgang is vanuit SD Worx te volgen, voor zover de API van SD Worx dat toelaat. Zo ziet HR of een check nog loopt of klaar is.
Gevoelige documenten blijven bij Pescheck
ID-scans, diploma's en VOG's blijven in de ISO 27001-gecertificeerde omgeving van Pescheck, niet in je HR- of salarissysteem.
Waar screening past in SD Worx
SD Worx is een HR- en salarissysteem, geen wervingstool. Screening sluit daarom meestal aan op het moment dat iemand medewerker wordt: als de nieuwe collega vóór de eerste werkdag wordt aangemaakt, of als iemand doorstroomt naar een functie met strengere eisen. In sectoren zoals finance, beveiliging, zorg en overheid komt ook periodieke herscreening van huidige medewerkers veel voor.
Zonder koppeling neemt HR namen en e-mailadressen uit SD Worx over in een losse screeningstool en houdt de uitkomsten bij in een spreadsheet. Met de koppeling start je de screening vanuit de medewerkergegevens die er al staan.
Hoe de koppeling werkt
Pescheck koppelt met SD Worx via Kombo, een integratieplatform voor HR-software dat door veel HR-techleveranciers wordt gebruikt. Je SD Worx-beheerder geeft één keer toestemming. In Pescheck bepaal je welke checks bij welke functies horen, zoals ID, VOG, diploma, referenties of arbeidsverleden, en ons integratieteam helpt je dat af te stemmen op jullie inrichting van SD Worx.
Eén keer koppelen
Je beheerder koppelt SD Worx aan Pescheck via Kombo, met een beveiligde autorisatie. Zonder maatwerk.
Screenen waar je al werkt
Recruiters en HR starten een Pescheck-screening vanuit het dossier in SD Worx. De kandidaat krijgt een beveiligde uitnodiging om toestemming te geven.
Voortgang op één plek
Statusupdates komen terug in het dossier. Niemand hoeft gegevens over te typen.
Voor wie is het?
De koppeling past bij HR- en salarisafdelingen die hun personeelsadministratie in SD Worx voeren en screening daar logisch op willen laten aansluiten, in plaats van als apart proces. Denk aan organisaties met veel nieuwe medewerkers per jaar en aan werkgevers in gereguleerde sectoren die voor elke nieuwe collega een vastgelegde, AVG-proof screening nodig hebben.
Meer koppelingen
Pescheck koppelt via Kombo met 160+ ATS- en HRIS-systemen. Een paar die teams zoals dat van jou gebruiken:
Personio
Start een Pescheck-screening vanuit een sollicitant of medewerker in Personio en houd de status zichtbaar voor HR, zonder tussen systemen te schakelen.
Meer informatie
AFAS
Start een Pescheck-screening vanuit een sollicitant of medewerker in AFAS en houd de status zichtbaar voor HR, zonder tussen systemen te schakelen.
Meer informatie
Oracle HCM
Start een Pescheck-screening voor nieuwe en huidige medewerkers in Oracle Fusion Cloud HCM, met de gegevens rechtstreeks uit je HR-systeem.
Meer informatie
Kallidus Sapling
Start een Pescheck-screening als onderdeel van de onboarding in Kallidus Sapling en houd de status zichtbaar voor HR, zonder tussen systemen te schakelen.
Meer informatie
HeavenHR
Start een Pescheck-screening voor een nieuwe of huidige medewerker in HeavenHR, zodat de screening rond is voor de eerste salarisrun en niet erna.
Meer informatie
Hansalog
Start een Pescheck-screening voor een nieuwe of huidige medewerker in Hansalog, zodat screening meeloopt met je HR- en salarisprocessen.
Meer informatieVertrouwd door topbedrijven wereldwijd
Pescheck zorgt ervoor dat je de essentiële tools hebt voor een veilige en efficiënte achtergrondcontrole.
Pescheck is een positieve verandering geweest voor ons bedrijf. Hun service is gebruiksvriendelijk, efficiënt en persoonlijk. De kwaliteit van de klantenservice en communicatie van het team is uitstekend geweest.
Emily A.
Werving, Jump Trading
Het team achter Pescheck is uitzonderlijk. Ze werken supersnel en reageren altijd met kwaliteitscontent. De API-verbinding werkt geweldig en geeft ons veel flexibiliteit. Ze leveren wat ze beloven tegen een voorspelbare prijs.
Giel T.
Directie, Sermi Register
Veelgestelde vragen
Ja. Via Kombo leest Pescheck medewerkers uit SD Worx, de HR- en salarisleverancier waar veel Belgische en Nederlandse werkgevers het officiële personeelsdossier bijhouden. Een beheerder van SD Worx geeft één keer toestemming, je hoeft niets te laten bouwen.
De VOG vraag je aan in Pescheck, voor de medewerker die via de koppeling uit SD Worx binnenkomt. Je hoeft de gegevens dus niet over te typen. In SD Worx zelf zie je de status alleen voor zover de API van SD Worx dat toelaat.
Meestal zodra HR de nieuwe collega in SD Worx aanmaakt, ruim voor de eerste werkdag. Die persoon verschijnt dan in Pescheck, waar je de check aanvraagt en volgt. SD Worx is een salarissysteem en geen ATS, dus kandidaten in de sollicitatiefase zitten er nog niet in.
Ja. Medewerkers die al in SD Worx staan, stuur je naar Pescheck voor een periodieke hercontrole, wat in de financiële sector, beveiliging, zorg en overheid vaak verplicht is. Ook bij een overstap naar een functie met strengere eisen is dat handig.
Je kiest per functie: ID-check, VOG voor medewerkers in Nederland of een strafregisteruittreksel uit een ander land, diploma, referenties en arbeidsverleden. Voor gereguleerde functies voeg je PEP- en sanctiescreening, adverse media of een krediet- en faillissementscheck toe.
Nee. Voor een screening zijn alleen naam, e-mailadres en functie nodig, dus meer gebruikt Pescheck niet. De medewerker geeft zelf toestemming in Pescheck, en ID-scans en VOG's blijven bij Pescheck in plaats van in je salarisadministratie.
